Krajobraz telekomunikacji korporacyjnej przechodzi dziś fundamentalną transformację. Przenosząc swój dotychczasowy framework integracji telefonii do trybu maintenance, Salesforce rozpoczął odliczanie, które zakończy się 28 lutego 2028 roku. Dla administratorów IT oraz liderów odpowiedzialnych za customer experience (CX) wygaszenie Salesforce Open CTI to wyraźny sygnał, że tradycyjne, luźno powiązane architektury call center stają się przestarzałe.
Utrzymywanie starszej infrastruktury może wydawać się najprostszym rozwiązaniem, jednak wiąże się z poważnym ryzykiem operacyjnym. Dane rynkowe pokazują gwałtowne przyspieszenie automatyzacji obsługi klienta — przewiduje się, że do 2027 roku sztuczna inteligencja będzie obsługiwać nawet 50% zgłoszeń serwisowych. Adaptacja do tej rzeczywistości wymaga odejścia od rozproszonych systemów i wyboru ścieżki transformacji, która natywnie wspiera przetwarzanie danych w czasie rzeczywistym.
Poniżej przedstawiamy szczegółowe spojrzenie na dostępne ścieżki migracji dla organizacji stojących przed końcem wsparcia Salesforce Open CTI oraz na to, jak zmiany te wpływają na codzienną pracę zespołów wsparcia.
Problem odizolowanej telefonii
Aby dobrze zrozumieć strategie transformacji, warto precyzyjnie wskazać, dlaczego dotychczasowy framework zostaje wycofany. Open CTI został pierwotnie zaprojektowany w celu rozwiązania konkretnego problemu: uwolnienia agentów od konieczności instalowania ciężkich aplikacji desktopowych instalowanych lokalnie wyłącznie po to, aby odbierać połączenia telefoniczne. Rozwiązano to poprzez stworzenie opartego na przeglądarce mostu pomiędzy zewnętrzną infrastrukturą telefoniczną — taką jak lokalna centrala PBX czy chmurowe środowisko Cisco — a systemem CRM.
Jednak architektura ta opiera się całkowicie na separacji danych. Faktyczna obsługa połączeń głosowych, interaktywne menu routingu oraz nagrania audio pozostają poza Salesforce, w systemach zewnętrznych. Do CRM trafia jedynie ograniczony zestaw metadanych.
Powoduje to poważną lukę operacyjną. Ponieważ CRM nie ma dostępu do strumienia audio w czasie rzeczywistym, nie może analizować rozmów podczas ich trwania. Dodatkowo budowanie niestandardowych adapterów JavaScript dla interfejsów API różnych dostawców generuje znaczące obciążenie utrzymaniowe dla wewnętrznych zespołów developerskich. W efekcie taka rozproszona architektura uniemożliwia organizacjom stworzenie efektywnego Contact Center wykorzystującego AI, ponieważ narzędzia sztucznej inteligencji wymagają ujednoliconych danych dostępnych w czasie rzeczywistym.
Ścieżka migracji A: pełne przejście natywne
Dla organizacji, które chcą skonsolidować swój stos technologiczny i odejść od współpracy z zewnętrznymi dostawcami telekomunikacyjnymi, najbardziej bezpośrednią drogą jest migracja do Salesforce Voice połączonego z Agentforce.
Ta ścieżka całkowicie eliminuje koncepcję zewnętrznego mostu integracyjnego. Funkcje telefonii zostają wbudowane bezpośrednio w CRM. Gdy klient dzwoni, interakcja jest obsługiwana, nagrywana i transkrybowana natywnie wewnątrz platformy. Dzięki centralizacji danych organizacje mogą natychmiast uruchomić Contact Center wykorzystujące AI w pełni oparte na technologii Salesforce.
Korzyści operacyjne płynące z tego podejścia są znaczące. Agenci AI w ramach Agentforce integrują głos, e-mail, czat i komunikatory w jedną, spójną oś czasu. Algorytmy AI mogą aktywnie monitorować rozmowy na żywo, błyskawicznie wyświetlając odpowiednie artykuły z bazy wiedzy lub uruchamiając zautomatyzowane procesy na podstawie intencji wypowiedzianych przez klienta. Skuteczność tego rozwiązania została już potwierdzona — Salesforce informuje, że narzędzia Agentforce obsłużyły z powodzeniem ponad 2 miliony interakcji na portalu Salesforce Help.

DaVinci Toolkit dla Salesforce Voice na AppExchange
Ścieżka migracji B: Korporacyjna warstwa orkiestracji
Choć ścieżka natywna jest bardzo efektywna, nie zawsze możliwe jest jej wdrożenie w każdej organizacji. Globalne przedsiębiorstwa często mają zainwestowane miliony dolarów w istniejącą, wieloregionalną infrastrukturę telefoniczną. Mogą również podlegać długoterminowym umowom operatorskim lub restrykcyjnym regionalnym regulacjom dotyczącym danych, które uniemożliwiają pełne przeniesienie danych głosowych do chmury.
Dla takich organizacji wycofanie Salesforce Open CTI nie oznacza konieczności całkowitej wymiany istniejącej infrastruktury. Zamiast tego mogą wybrać ścieżkę hybrydową poprzez wdrożenie korporacyjnej warstwy orkiestracji.
Strategia ta wykorzystuje zaawansowane middleware, często dostępne poprzez wyspecjalizowane rozwiązania w Salesforce AppExchange, działające jako inteligentna warstwa kontrolna. Platformy zewnętrzne — takie jak Avaya czy Microsoft Teams — nadal odpowiadają za obsługę połączeń głosowych, podczas gdy warstwa orkiestracji synchronizuje tę infrastrukturę z wewnętrznym silnikiem inteligencji Salesforce.
Takie podejście typu „Bring Your Own Telephony” pozwala organizacjom zachować lokalną infrastrukturę telefoniczną, jednocześnie wdrażając architekturę Contact Center wykorzystującego AI. Umożliwia ono uwierzytelnianie tożsamości w tle oraz przesyłanie strumieni audio do CRM w celu analizy AI w czasie rzeczywistym, chroniąc dotychczasowe inwestycje telekomunikacyjne przy jednoczesnym podnoszeniu jakości obsługi klienta.

Strona rekordu z transkrypcją i sugestią kolejnej akcji.
Jak ewoluuje środowisko pracy agenta
Niezależnie od wybranej ścieżki, celem końcowym pozostaje transformacja codziennej pracy konsultanta. Współcześni konsumenci mają coraz wyższe oczekiwania — aż 76% z nich oczekuje natychmiastowej i spersonalizowanej obsługi już od pierwszych sekund kontaktu z konsultantem. Spełnienie tych oczekiwań jest praktycznie niemożliwe, jeśli agent musi spędzać pierwsze minuty rozmowy na ręcznym przeszukiwaniu rozproszonych baz danych w celu potwierdzenia tożsamości klienta lub odnalezienia historii wcześniejszych zakupów.
Odejście od przestarzałych adapterów CTI sprawia, że środowisko pracy staje się bardziej predykcyjne. Rutynowe zadania — takie jak uzupełnianie kodów zakończenia rozmowy, generowanie etykiet zwrotnych czy tworzenie szkiców wiadomości e-mail — są automatyzowane przez mechanizmy AI działające w tle. Dane wyraźnie potwierdzają ten trend: 93% specjalistów ds. obsługi klienta deklaruje, że zintegrowana sztuczna inteligencja bezpośrednio pomaga im oszczędzać czas. Co więcej, konsultanci korzystający z nowoczesnych narzędzi spędzają o 20% mniej czasu na rutynowej i powtarzalnej administracji zgłoszeniami.
Niezależnie od wybranej ścieżki, celem końcowym jest transformacja codziennej pracy konsultanta. Dzisiejsi konsumenci są wymagający – aż 76% z nich oczekuje natychmiastowej, spersonalizowanej obsługi już od pierwszych sekund połączenia. Spełnienie tych oczekiwań jest niemożliwe, jeśli agent musi spędzać pierwsze minuty rozmowy na ręcznym przeszukiwaniu rozproszonych baz danych.
Dzięki odejściu od przestarzałych adapterów CTI, środowisko pracy staje się predykcyjne. Rutynowe czynności, takie jak wprowadzanie kodów zakończenia rozmowy, generowanie etykiet zwrotnych czy tworzenie szkiców e-maili, są automatyzowane przez system, w którym działają autonomiczni agenci. Statystyki potwierdzają tę zmianę: 93% specjalistów ds. obsługi klienta przyznaje, że zintegrowana AI bezpośrednio pozwala im oszczędzać czas. Co więcej, konsultanci korzystający z nowoczesnych narzędzi poświęcają o 20% mniej czasu na żmudną, powtarzalną administrację sprawami.
Realizacja modernizacji infrastruktury
Migracja centrum wsparcia o dużym natężeniu ruchu do nowego standardu architektonicznego wymaga ostrożnego i metodycznego podejścia. Aby zapewnić ciągłość operacyjną podczas transformacji, zespoły IT powinny realizować projekt według uporządkowanego planu:
- Szczegółowy audyt systemu: identyfikacja wszystkich aktywnych adapterów, reguł screen pop oraz integracji telekomunikacyjnych opartych na dotychczasowym frameworku.
- Wybór ścieżki transformacji: określenie, czy większy sens biznesowy i operacyjny ma pełna migracja natywna, czy wdrożenie warstwy orkiestracji.
- Wdrożenie middleware: w przypadku modelu hybrydowego — instalacja centralnej warstwy integracyjnej oraz konfiguracja logiki routingu pomiędzy zewnętrznymi dostawcami telefonii a CRM.
- Pilotażowe testy rozwiązania: uruchomienie transkrypcji w czasie rzeczywistym oraz analizy nastrojów AI dla wybranej grupy agentów i wykorzystanie ich feedbacku do optymalizacji automatycznych sugestii oraz rekomendacji z bazy wiedzy.
- Stopniowe wdrażanie: sukcesywne rozszerzanie nowej architektury na kolejne działy przy równoległym utrzymaniu starego i nowego środowiska aż do pełnego potwierdzenia stabilności.
Podsumowanie
Nadchodzące wycofanie frameworku Open CTI to nie tylko techniczny termin zakończenia wsparcia, ale przede wszystkim wyraźny impuls do modernizacji. Wraz ze wzrostem oczekiwań klientów i coraz większą rolą AI w redefiniowaniu standardów obsługi, poleganie na odizolowanej, przestarzałej telefonii staje się bezpośrednim zagrożeniem dla efektywności operacyjnej i satysfakcji klientów.
Niezależnie od tego, czy organizacja zdecyduje się na pełną migrację natywną z wykorzystaniem Agentforce, czy strategicznie wdroży warstwę orkiestracji w celu ochrony istniejących inwestycji telekomunikacyjnych, cel pozostaje ten sam: ujednolicenie danych głosowych i cyfrowych, eliminacja silosów informacyjnych oraz wsparcie konsultantów wiedzą dostępną w czasie rzeczywistym. Traktując tę zmianę jako szansę na ewolucję architektury, a nie jedynie techniczną aktualizację, liderzy IT mogą skutecznie przygotować swoje centra komunikacyjne na wymagania przyszłości.
